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Viele denken bei dem Stichwort Nachkriegszeit spontan an „Wirschaftswunder“. Doch natürlich ging das nicht so: Kriegsende – Plopp – Wirschaftswunder.
In seinem Buch „Der Wilde Kontinent – Europa in den Jahren der Anarchie 1943-1950“ ...
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Wusstet Ihr, dass 1944/45 (und in kleinerem Umfang noch danach) ca. 12 bis 14 Millionen Menschen mit deutscher Herkunft aus Osteuropa fliehen mussten bzw. von dort vertrieben wurden?
Die meisten waren zu Fuß auf dem Weg in ein zerbombtes und im Chaos ...
Die Flüchtlinge, die 1944/45 nach Deutschland kamen, zu integrieren war ja viel leichter als das mit den heutigen der Fall ist. Schließlich waren das ja Deutsche.
Habt Ihr so schon einmal gedacht?
Dann solltet Ihr das überdenken und die nächsten Tage die Beitragsreihe mit Denkanstößen zum ...
„Es gab mal eine Zeit da schrieb ich Kriegserinnerungen auf – um sie wieder wegzuwerfen. Auch ich selber wollte viel Schreckliches abhaken und vergessenen. Wer sollte noch Interesse daran haben?“
(Original. Anonym, * 1932, Deutschland)
Warum meinen Menschen, die von Kriegserlebnissen ...
Da lese ich noch keine viertel Stunde am Buch „Die Weichmacher. Das süße Gift der Harmoniekultur“ und ertappe mich schon das zweite Mal bei dem Gedanken
„So ein Sack!“
– womit ich natürlich den Autoren Thomas Vasek meine. (Entschuldigung für diese Wortwahl, aber offenbar brechen ...
Mit der ersten Tasse Kaffee des Tages und noch im Pseudo-Schlafanzug in Form von T-Shirt und Schlabberhose bekleidet, stehe ich auf der Terrasse und stelle erfreut fest, dass sich mir eine schon lange vermisste Konstellation bietet:
Ich habe Zeit, ich habe ein gutes Buch und selbst die dieses Jahr ...
Neulich in der Landesbibliothek ...
Wie alles begann:
Mit erfolgreich antrainierter Effizienz steuere ich mit zügigem, dynamischen Schritt in einer logischen Reihenfolge auf eben die Regale zu, in denen laut meiner vorangegangenen Online-Recherche die von mir gewählten Bücher platziert sind: ...
oder wie ein pakistanischer Mann seine Kommilitoninnen überrascht....
Stellt Euch vor, Ihr analysiert in einem Seminar ein Unternehmen im Hinblick auf vorhandene bzw. fehlende Vielfältigkeit in der Belegschaft (Diversity) und stellt u.a. fest, dass es keine einzige weibliche Führungskraft gibt...
Tja, ...